Uczenie się i oduczanie to fundamentalne kompetencje przyszłości. Czy dobrze je rozumiemy? Na czym polega ich rola z punktu widzenia jednostek i organizacji? Jak zmieniają pozycję eksperta i lidera? Jak projektować procesy uczenia się i zmiany w organizacjach przyszłości? Zapraszamy do rozmowy i wspólnej wymiany doświadczeń Prowadzący: dr Marcin Capiga – business coach & consultant dr Iwo Zmyślony – disruptive facilitator & zero gravity thinker